"War for Talent" ist nicht vorbei: Bedarf an Topstudenten steigt - professionelles Personalmarketing entscheidend / Umfrage von McKinsey und e-fellows.net: Firmen starten Recruiting immer früher
Düsseldorf/München (ots) - Der "War for Talent" ist trotz der wirtschaftlich schwierigen Situation in Deutschland für Arbeitgeber ein akutes Problem. Rund 50% der Unternehmen haben Schwierigkeiten, offene Stellen zu besetzen. Mittelfristig gehen deutsche Firmen wegen der erwarteten konjunkturellen und ...