Storys zum Thema Beschäftigung
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Energiekrise: Bundesregierung plant Homeoffice-Angebotspflicht
Bielefeld (ots) - Düsseldorf. NRW-Arbeitsminister Karl-Josef Laumann (CDU) zeigt sich mit Blick auf die aktuelle Homeoffice-Debatte als Maßnahme, um Energie zu sparen, skeptisch. Ob es zum Energiesparen immer besser sei, "dass die Beschäftigten zu Hause arbeiten, wo es durchaus alte, ineffiziente Heizungssysteme geben kann, statt in einem möglicherweise gut isolierten Bürokomplex, kann ich nicht beurteilen", sagte ...
mehrJederzeit gut abgesichert - auf diese 5 Kriterien kommt es bei der Berufsunfähigkeitsversicherung an
mehrPraxisberatung Gillert&Glück GbR
Joshua Glück und Justin Gillert: Wie Zahnarztpraxen trotz des Fachkräftemangels Mitarbeiter finden
mehrPraxisberatung Gillert&Glück GbR
Weniger ist mehr - So können Zahnarztpraxen ihren Bewerbungsprozess optimieren
mehr"ZDFzoom: Grauzone" fragt: "Weniger Work, mehr Life – Geht das?"
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Dr. Stoll & Sauer Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Gericht wertet Bizeps-Riss eines Postbeamten durch Pakettragen als Dienstunfall / Arbeitsrecht: Dr. Stoll & Sauer bietet Arbeitnehmern Hilfe an
Lahr (ots) - Postbeamte müssen oftmals schwere Pakete anliefern. Darunter kann auch die Gesundheit leiden. Das Verwaltungsgericht Aachen hat jetzt den Riss einer Bizepssehne durch das Schleppen von Paketen als Dienstunfall gewertet. Die Berufsgenossenschaft wollte den Vorfall nicht als Dienstunfall werten und ...
mehrMitarbeiterbindung - 5 Schritte, die Handwerksunternehmen sofort umsetzen können, um die Abwanderung von Personal zu verhindern
mehrPaffen Wach- und Sicherheitsdienst GmbH
So erkennen Sie unseriöse Sicherheitsdienste - ungelerntes Personal und Schwarzarbeit vermeiden
mehrEinstellungsprozess verkürzen - Mit diesen Maßnahmen können Pflegefachkräfte schneller eingestellt und der Personalnot entgegengewirkt werden
mehrBGHW - Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik
Muskel-Skelett-Erkrankungen wirksam vorbeugen / Entspannende Übungen für Menschen, die im Job lange sitzen oder stehen müssen
mehr"WISO"-Doku im ZDF über die neue Arbeitswelt
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Juristischer Streit über fristlose Kündigung der Kölner Bistumsjustiziarin geht weiter / Berufung eingelegt - Erzbistum warf leitender Mitarbeiterin Mitnahme eines Bürostuhls ins Homeoffice vor
Köln. (ots) - Der juristische Streit über die fristlose Kündigung der früheren Justiziarin des Erzbistums Köln geht in die nächste Runde. Wie der "Kölner Stadt-Anzeiger" (Donnerstagausgabe) berichtet, wurde am 14. Juli Berufung beim Landesarbeitsgericht Köln gegen das Urteil der Erstinstanz eingelegt. Das ...
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Pflegekräfte aus Brasilien verstärken Teams
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Save the date: Tropical Islands lädt zum Bewerbertag am 10. August - Europas größte tropische Erlebniswelt bietet Jobs in fast allen Bereichen
3 Dokumentemehr COOL & SMART GmbH nimmt neue Dimensionen an: Ludwigshafener Unternehmen wächst weiter und sucht neue Mitarbeiter
mehrRepräsentative Studie: Preis, Bürokratie und Informationsmangel halten Deutsche von Abschluss einer Riester-Rente ab
mehrVom Startup zum Ausbildungsbetrieb: jung, dynamisch, zukunftsfähig - Verbund Pflegehilfe made in Mainz
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Mitteldeutsche Zeitung zu Rente mit 70
Halle/MZ (ots) - Momentan stehen wir hier noch sehr stabil da. Ab 2025, wenn die Babyboomer-Generation in Rente geht, gibt es zunehmenden Reformbedarf. Fraglos wäre es wünschenswert, wenn die Bundesregierung hierfür Konzepte entwickelte - schon in dieser Legislaturperiode. Der Wissenschaftliche Beirat beim Bundeswirtschaftsministerium hat vor einem Jahr den klugen Vorschlag gemacht, das Rentenalter an die ...
mehrRentenpolitik: Die Zeit der Zumutungen rückt näher
Straubing (ots) - Länger arbeiten - das wäre die logische Konsequenz. Eigentlich. Doch in der Debatte geht es nicht nur um nackte Zahlen, sondern um Menschen, um ihre Arbeitskraft und ihre Gesundheit. Um Bauarbeiter oder Krankenpfleger. Denen braucht man nicht mit einer Rente mit 68, 70 oder 75 Jahren zu kommen. Viele sind schon vor 60 körperlich am Ende und können nicht mehr. Andere hingegen sind durchaus in der Lage ...
mehrHoffen aufs Freiwilligenjahr? 7 Punkte, die Handwerker sofort umsetzen sollten, um Mitarbeiter zu finden
mehrFrederick Erpenbach: Erfolgreich skalieren und neue Kunden gewinnen
mehrIndeed Ireland Operations Ltd.
Umfrage: Jede*r dritte Arbeitnehmer*in offen für Rückkehr zum alten Arbeitsplatz
Düsseldorf (ots) - - Indeed befragt Arbeitnehmer*innen zu ihren Einstellungen bezüglich eines Wiedereinstiegs beim vorherigen Arbeitgeber - Mehr als ein Drittel kann sich vorstellen, an den alten Arbeitsplatz zurückzukehren - Jüngere Generationen können sich die Rückkehr ins frühere Unternehmen eher vorstellen als ältere An Fachkräften mangelt es aktuell in ...
mehrPersonalnot im Handwerk: 150.000 Stellen frei - das können Betriebe jetzt dagegen tun
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Fachkräftemangel im Handwerk: Experte erklärt die drei Säulen der erfolgreichen Mitarbeiterakquise
mehr42-Stunden-Woche - warum diese Maßnahme für das Handwerk nicht zielführend ist und welche Maßnahmen effektiver sind
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Hays-Fachkräfte-Index Q2/2022: Überhitzte Fachkräfte-Nachfrage entspannt sich leicht
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Anfrage abgelehnt: Ein Viertel hütet private Social Media Accounts vor Vorgesetzten
Eschborn (ots) - - 23 Prozent möchten nicht, dass ihre Chef:in ihnen auf Instagram, Facebook, Twitter, TikTok & Co. folgt - Frauen sind deutlich skeptischer gegenüber Vernetzungsanfragen von Vorgesetzten als Männer - Nutzer:innen von LinkedIn & Co. sehen Vernetzung mit Vorgesetzten auch auf privaten Kanälen unkritischer "Hilfe, mein Chef will mir auf Instagram ...
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a&o Hostels: „Wir liegen im ersten Halbjahr fast gleichauf mit 2019!“
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