Storys zum Thema Arbeitsmarkt

Carl Duisberg Centren

Zehn Tipps für die Beschäftigung ausländischer Fach- und Führungskräfte / Interkulturelles Onboarding als nachhaltige HR-Maßnahme

WBS TRAINING AG

WBS JobReport: Nachfrage nach Fachkräften in Technischen Berufen steigt rapide / Weiterbildungsspezialist WBS Training analysiert deutschen Stellenmarkt

PricewaterhouseCoopers GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Frauen im Job fast gleichberechtigt (FOTO)

Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin

Mindestlohnkommission nimmt Arbeit auf

Berlin (ots) - Am 27. Februar 2015 traf sich die neunköpfige Mindestlohnkommission zu ihrer konstituierenden Sitzung in der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) in Berlin. Hier wird sich künftig auch die Geschäfts- und Informationsstelle der Kommission befinden. Im Mittelpunkt der Sitzung standen grundsätzliche Fragen zum ...

Paritätischer Wohlfahrtsverband

Arbeitsförderung: Paritätischer kritisiert schlechte Vermittlungsquote und fordert Ausbau öffentlich geförderter Beschäftigung

Berlin (ots) - Der Paritätische Wohlfahrtsverband kritisiert die aktuelle Arbeitsmarktpolitik scharf und fordert einen rigorosen Kurswechsel. Die in den vergangenen Jahren dramatisch gesunkene Vermittlungsquote sei ein klares Indiz für ein Scheitern der Arbeitsmarktpolitik. Notwendig seien eine komplette ...

Verband der Chemischen Industrie (VCI)

Schwacher Jahresabschluss für die deutsche Chemie / Bericht des VCI zur wirtschaftlichen Lage der Branche im 4. Quartal 2014

Frankfurt/Main (ots) - Für die chemisch-pharmazeutische Industrie ist das wechselhafte Geschäftsjahr 2014 mit einem schwachen vierten Quartal zu Ende gegangen. Das geht aus dem aktuellen Quartalsbericht hervor, den der Verband der Chemischen Industrie (VCI) veröffentlicht hat. Produktion, Preise, Umsatz und ...

Hays AG

Externe Ingenieure sind immer stärker gefragt / Hays-Studie "Flexible Arbeitswelten für Ingenieure?!"

ahgz

3-Sternekoch Christian Jürgens will vernünftige Löhne in der Gastronomie

Frankfurt am Main (ots) - In die Diskussion um die Arbeitsbedingungen in der Gastronomie hat sich der 3-Sternekoch Christian Jürgens eingeschaltet. "In der Gastronomie gibt es täglich Spitzenleistungen, die nicht mit angemessenen Löhnen honoriert werden", schreibt der Chef des Gourmetrestaurants Überfahrt am Tegernsee in einem Gastbeitrag für die AHGZ - Allgemeine ...

Stuttgarter Zeitung

Stuttgarter Zeitung: Kommentar zu Mindestlohn/IHK-Kritik/Bürokratie

Stuttgart (ots) - Es ist von Beginn an klar gewesen, dass zusammen mit dem Lohn auch die zugrunde liegende Arbeitszeit kontrolliert werden muss. Denn andernfalls ließen sich leicht 8,50 Euro zahlen, wenn der Beschäftigte dafür zwei Stunden arbeiten muss. Dass sich das Gesetz hier als bürokratisches Monster entpuppen würde, ist nicht erkennbar. Die Dokumentationspflichten sind überschaubar, und sie beziehen sich auf ...

EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG

EDEKA fördert junge Mitarbeiter mit Zuwanderungsgeschichte

Hamburg (ots) - Mit einem Festakt in Berlin begrüßt die Deutschlandstiftung Integration heute Abend rund 160 neue Stipendiaten im Programm "Geh Deinen Weg". Auch im dritten Jahrgang beteiligt sich der EDEKA-Verbund als Partner der Stiftung aktiv an der Initiative, die unter der Schirmherrschaft von Bundeskanzlerin Angela Merkel steht. Zielsetzung ist es, die Chancengleichheit und Bildung von jungen Menschen mit ...

ZDF

"Immer Ärger mit der Post": "ZDFzoom"-Doku über Kundenbeschwerden und Mitarbeiterbelastungen

Mainz (ots) - Briefe und Pakete, die verspätet oder gar nicht eintreffen, ganze Stadteile ohne regelmäßige Postversorgung, steigender Druck für die Mitarbeiter des Logistikunternehmens: "ZDFzoom" beleuchtet am Mittwoch, 11. Februar 2015, 22.45 Uhr, was dran ist an der Aussage "Immer Ärger mit der Post". Die ...

WJD Wirtschaftsjunioren Deutschland

Wirtschaftsjunioren beschließen Jahresthema "Bildung schafft Integration" / Junge Wirtschaft trifft sich zu Kreissprechertreffen in Berlin

Berlin (ots) - Die Wirtschaftsjunioren Deutschland haben heute auf ihrem Kreissprechertreffen in Berlin inhaltliche Schwerpunkte für das Jahr 2015 gesetzt. Unter dem Motto "Bildung schafft Integration" will sich die junge Wirtschaft für eine bessere Einbindung von Zuwanderern in den deutschen Arbeitsmarkt ...

Great Place to Work® Institut Deutschland

Großartige Arbeitsplätze in Berlin und Brandenburg - Great Place to Work Institut zeichnet gute und attraktive Arbeitgeber der Region aus

Berlin / Potsdam (ots) - Das Great Place to Work Institut Deutschland hat heute in Berlin die Gewinner des regionalen Arbeitgeberwettbewerbs "Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2015" bekannt gegeben. Ganz vorne auf der Besten-Liste platzierten sich in diesem Jahr bei den großen Unternehmen der Berliner ...

BWA Akademie

Studie Chemie: ältere Mitarbeiter immer wichtiger

Bonn (ots) - - Aktueller BWA-Report: 72 Prozent der deutschen Chemiebetriebe berücksichtigen mittlerweile den altersbedingten Wandel in der Arbeitswelt - 72 Prozent der Personalverantwortlichen sind sich zudem einig: ältere Experten länger als bisher in den Unternehmen beschäftigen ist eine wichtige Maßnahme gegen den drohenden Fachkräftemangel Umdenken in der Personalpolitik der deutschen Chemieunternehmen: ...

Stuttgarter Zeitung

Stuttgarter Zeitung: Kommentar zu Deutsche Post/Niedriglohn-Jobs

Stuttgart (ots) - Der Plan des ehemaligen Staatsunternehmens ist wirtschaftlich verständlich. Der Haustarifvertrag wurzelt in der Zeit, als die Post noch eine Behörde war und keine Konkurrenz hatte. Die Arbeitsbedingungen und die Bezahlung sind im Vergleich zu den jetzigen Wettbewerbern im Paketgeschäft gut. Für das Unternehmen bedeutet das höhere Kosten im Vergleich zur Konkurrenz. Diesen Wettbewerbsnachteil will ...

Lebensmittel Zeitung

Lekkerland baut in Deutschland Stellen ab

Frankfurt/Main (ots) - Lekkerland spart beim Personal. Bis zum Jahr 2017 werden rund 10 Prozent der aktuell 2.800 Arbeitsplätze in Deutschland wegfallen, wie die Lebensmittel Zeitung (dfv Mediengruppe) in ihrer aktuellen Ausgabe berichtet. Betroffen sind sowohl die Zentrale in Frechen als auch die 16 regionalen Logistikstandorte. Im Gegenzug schafft Lekkerland aber auch rund 100 neue Stellen, etwa im Bereich IT und für ...

Hays AG

Hays-Fachkräfte-Index 4. Quartal 2014 / Uneinheitlicher Arbeitsmarkt für Spezialisten

eco - Verband der Internetwirtschaft e. V.

Experten erwarten: Arbeitswelt 4.0 bis 2025 etabliert

Köln (ots) - - eco - Verband der deutschen Internetwirtschaft e. V.: Die Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit werden fließend, Personen und elektronische Arbeitsmittel grenzenlos vernetzt und Arbeitsmodelle hinsichtlich Zeit und Ort entgrenzt - Arbeitsfreiheit ohne Grenzen? - Fortschreitende Digitalisierung wird die Arbeitsbedingungen vieler verbessern und für mehr Diversity und Chancengleichheit sorgen, birgt aber ...

BDU Bundesverband Deutscher Unternehmensberatungen

BDU-ThinkTank / Ingenieure aus Spanien können auch dem Fachkräftemangel im deutschen Mittelstand entgegenwirken

Bonn (ots) - Spanische und deutsche Abschlüsse vergleichbar - Erfolgsfaktor Nr. 1: Schnell für optimale Sprachkenntnisse und Integration sorgen Der Bundesverband Deutscher Unternehmensberater (BDU) empfiehlt dem deutschen Mittelstand angesichts des bereits bestehenden und sich weiter verschärfenden ...

Monster Worldwide Deutschland GmbH

Monster Wage Index zeigt: Geld allein macht nicht glücklich

Hays AG

HR-Report 2014/2015 von Hays und IBE / Unternehmen tun zu wenig, um Mitarbeiter zu binden

rbb - Rundfunk Berlin-Brandenburg

rbb-exklusiv: Jugendarbeitslosigkeit: EU-Fördermittel nicht abgerufen

Berlin/Brüssel (ots) - Obwohl in den südlichen EU-Krisenländern fast jeder zweite junge Mensch arbeitslos ist, werden die Fördermittel der EU von den betroffenen Staaten kaum abgerufen. Staatssekretär Jörg Asmussen aus dem Bundesarbeitsministerium sagte dem rbb, von den sechs Milliarden Euro, die Brüssel vor über einem Jahr zur Bekämpfung der ...

Bain & Company

Bain-Studie zur Chancengleichheit / Moment der Wahrheit: Frauenförderung fängt bei den Männern an

München (ots) - - Die Hoffnung von Berufseinsteigerinnen auf eine leitende Position sinkt nach fünf Jahren im Job deutlich - Nicht die Familiengründung bremst Frauen aus, sondern die mangelnde Unterstützung von Vorgesetzten in der mittleren Karrierephase - Die stereotype Vorstellung vom "idealen" Mitarbeiter und ...

Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG

Bundesweite Ausbildungsoffensive: Netto Marken-Discount schafft über 2.000 neue Ausbildungsplätze in 2015