Mehr Erfolg bei der Personalgewinnung – Experte verrät, wie man sich als Arbeitgeber von der Konkurrenz abhebt
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Storys zum Thema Personalbeschaffung
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XING Arbeitsmarktreport: Mehr als zwei Drittel der Recruiter in der Deutschschweiz klagen über hohe emotionale Belastung und Stress im Job
Ich freue mich, Ihnen heute die aktuelle Pressemitteilung von XING, einer Tochtermarke der New Work SE, zu schicken. Weitere Informationen zum Unternehmen und Pressematerial finden Sie hier. Bei Fragen kontaktieren Sie mich bitte. Herzliche Grüße Stefan Keuchel Director PR, New Work SE Mail: presse@new-work.se ...
mehrXING Arbeitsmarktreport: Über die Hälfte der Personalsuchenden klagt über hohe emotionale Belastung und Stress im Job
Ich freue mich, Ihnen heute die aktuelle Pressemitteilung von XING, einer Tochtermarke der New Work SE, zu schicken. Weitere Informationen zum Unternehmen und Pressematerial finden Sie hier. Das ausführliche Whitepaper zum Thema steht unter diesem Link zur Verfügung. Besuchen Sie uns gern an unserem XING Stand ...
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New York (ots/PRNewswire) - Radancy, der weltweit führende Anbieter von Software für die Talentakquise, kündigte heute die nächste Evolutionsstufe der Radancy Talent Acquisition Cloud an – eine KI-gestützte Plattform, welche die Art und Weise verändert, wie die Welt Personal einstellt. Mit Agentic AI und ...
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Personalvermittlung und Digitalisierung / medi bietet passgenaue Lösungen für den Fachhandel
mehr Gesamtverband der Personaldienstleister e.V. (GVP)
Koalitionsvertrag: Ein bisschen Licht, aber auch reichlich Schatten
Berlin (ots) - Zu den Ergebnissen der Koalitionsverhandlungen von CDU/CSU & SPD erklärt der Hauptgeschäftsführer des Gesamtverbandes der Personaldienstleister (GVP), Florian Swyter: "CDU/CSU und SPD haben sich auf einen Koalitionsvertrag geeinigt. Das ist gut so, denn Deutschland braucht angesichts dessen, was gerade in der Welt geschieht, eine handlungsfähige ...
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Berlin / New York (ots) - - Ghosting bleibt ein Problem im Bewerbungsprozess: 69 Prozent der Befragten haben schon einmal einen plötzlichen Kontaktabbruch erlebt. - Diskriminierende Erfahrungen bei der Jobsuche haben bereits 71 Prozent der Befragten gemacht. - Ageism, also Altersdiskriminierung, ist eine der ...
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