WIESBADEN (ots) - - Fördersumme um 1,8 % gegenüber 2023 gestiegen - 43 % Frauenanteil unter den Geförderten - Erzieherinnen und Erzieher weiterhin meistgeförderter Beruf Im Jahr 2024 haben 189 700 Personen in Deutschland Förderleistungen nach dem Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz (Aufstiegs-BAföG) erhalten. Wie das Statistische Bundesamt (Destatis) mitteilt, ...
Berlin (ots) - Der gesetzliche Mindestlohn ist die absolute Lohnuntergrenze, die bundesweit und für alle Branchen verbindlich gilt. Als Ersatz für ein funktionierendes Tarifsystem soll er in wenigen Bereichen und für einige Berufseinsteiger gelten. So weit die Theorie - in der Praxis ist der bisher noch nicht ...
ver.di Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft
Amazon missachtet Anhörung des Europäischen Parlaments zu Arbeitsbedingungen Die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) fordert gemeinsam mit dem europäischen Gewerkschaftsdachverband UNI Europa den US-amerikanischen Big-Tech-Handelskonzern Amazon auf, am morgigen Donnerstag (26. Juni 2025) einen hochrangigen Vertreter des Unternehmens zur Anhörung im ...
ver.di Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft
Hauptstadtkongress der Gesundheitsbranche 2025: Statement von Sylvia Bühler, Mitglied im Bundesvorstand der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di): „Für die Menschen im Land ist es von herausragender Bedeutung, dass die Krankenhausreform gelingt – Ziel muss eine flächendeckend bedarfsgerechte ...
ver.di Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft
Tarifrunde Versicherungen: Vor dem bundesweiten Streiktag fordert ver.di ein klar verbessertes Angebot der Arbeitgeber – neue Verhandlungsrunde am 4. Juli Die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) hat im umkämpften Tarifkonflikt der privaten Versicherungen ein klar verbessertes Angebot der Arbeitgeber ...
Vereinigung der Pflegenden in Bayern (KöR)
Marburger Bund - Bundesverband
Berlin (ots) - An den Universitätskliniken der Länder kommt es zu massiven Verstößen gegen tarifvertragliche Vereinbarungen zur Arbeitszeiterfassung. Bei insgesamt 83 Prozent der Ärztinnen und Ärzte findet keine manipulationssichere, ...
WIESBADEN (ots) - - Deutlicher Zuwachs bei unbefristetem Personal - Starke regionale Unterschiede in der Altersverteilung - Deutliche Unterschiede zwischen den Geschlechtern beim Beschäftigungsumfang Zum Jahresende 2024 arbeiteten in Deutschland 26 655 Personen in Gesundheitsämtern (einschließlich externe Mitarbeitende). Das waren 335 Personen oder 1,3 % mehr als im Vorjahr. Die Zahl der auf die volle Arbeitszeit ...
Düsseldorf (ots) - Bielefeld. Im Zuge der geplanten Umstrukturierung und Stellenstreichungen bei Thyssenkrupp bietet der Chef der NRW-Arbeitsagentur, Roland Schüßler, dem Konzern seine Mithilfe an. "Wenn man die Arbeitsagentur rechtzeitig einbindet, bevor es zur finalen Entscheidung zum Beispiel über Transfergesellschaften kommt, dann bieten wir an, den Unternehmen ...
Düsseldorf (ots) - Bielefeld. Die Arbeitsagentur in NRW ist aktuell in einem Modellversuch mit Berufsberatern an zwei Standorten in Zentralen Unterbringungseinrichtungen für Geflüchtete vertreten. "Wir gehen also zu einem sehr frühen Zeitpunkt zu den Geflüchteten, um mit ihnen in Einzelgesprächen auf Englisch über Kompetenzen, Anträge und Möglichkeiten auf unserem Arbeitsmarkt zu sprechen", sagt der Chef der ...
Düsseldorf (ots) - Bielefeld. Der Chef der NRW-Arbeitsagentur, Roland Schüßler, sorgt sich um die Beschäftigungsentwicklung kleiner Unternehmen. Während die Anzahl sozialversicherungspflichtig Beschäftigter in NRW zwar seit Jahren steige, so gehe dieses Wachstum an kleineren Betrieben vorbei. "In Betrieben mit maximal 100 Beschäftigten hatten wir bereits in den ...
IGBCE Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie
Tarifrunde Feinkeramik: IGBCE fordert 6 Prozent Plus und Bonus für Gewerkschaftsmitglieder Eine Entgelterhöhung um 6 Prozent einer Laufzeit von 12 Monaten und einen Bonus für Gewerkschaftsmitglieder: Das fordert die Industriegewerkschaft IGBCE in der diesjährigen Tarifrunde der feinkeramischen Industrie. Die bundesweit mehr als 18.000 Beschäftigten der Branche produzieren zum Beispiel Waschbecken und künstliche ...
Arbeitgeberverband HessenChemie
Osnabrück (ots) - Die Initiative Neue Soziale Marktwirtschaft (INSM) weist die Forderung nach einem günstigeren Mindestlohn für ausländische Erntehelfer entschieden zurück: Ein "Billig-Mindestlohn für Ausländer ist verfassungsrechtlich bedenklich, ökonomisch absurd und politisch unsinnig", sagte ...
ver.di Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft
Neunte Verhandlungsrunde für Zeitungsredaktionen: Der Verlegerverband ist nicht einigungsfähig und macht Rückzieher Bei den Tarifverhandlungen für die Beschäftigten in Zeitungsredaktionen zwischen der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) und der Deutschen Journalisten Verband (DJV) auf ...
Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV)
Berlin (ots) - Der Missbrauch von Suchtmitteln wie Alkohol, Medikamenten oder illegalen Substanzen kann gravierende Auswirkungen auf Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz haben. Darauf weisen Unfallkassen, Berufsgenossenschaften und ihr Spitzenverband, die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV), anlässlich des Internationalen Tags gegen Drogenmissbrauch ...
Programm COACHING4FUTURE der Baden-Württemberg Stiftung gGmbH
Berlin/Frankfurt (ots) - Vielfalt am Arbeitsplatz und an Hochschulen ist kein Selbstläufer - sie braucht Struktur, Strategie und Verbindlichkeit. Genau hier setzen die neuen audit beruf&vielfalt und audit hochschule&vielfaltan: Als erste umfassende Zertifizierung zum Thema Vielfalt ermöglichen sie Unternehmen, ...
Programm COACHING4FUTURE der Baden-Württemberg Stiftung gGmbH
Hiermit schicke ich Ihnen die aktuelle Pressemitteilung der New Work SE. Weitere Informationen zum Unternehmen und Pressematerial finden Sie hier. Bei Fragen kontaktieren Sie mich gerne. Herzliche Grüße Marc-Sven Kopka Vice President External Affairs, New Work SE Mail: presse@new-work.se --- Beschlüsse der Jahreshauptversammlung der New Work SE - CEO Petra von Strombeck übergibt ihr Amt planmäßig an Henning ...
ManpowerGroup Deutschland GmbH
Straubing (ots) - Zwar sind frühere Horrorszenarien mit massenhaften Entlassungen, falls der Mindestlohn eingeführt oder angehoben werde, nicht eingetreten. Doch in einer Phase wirtschaftlicher Schwäche, in der etliche Unternehmen zu kämpfen haben, den Mindestlohn um 17 Prozent anzuheben, wäre ökonomisch höchst riskant und würde nicht nur Betriebe und Branchen treffen, die Mindestlohn zahlen.Das gesamte Tarifgefüge würde sich nach oben verschieben. Damit würde ...
