7 Warnhinweise: Diese Anzeichen entlarven einen toxischen Arbeitgeber
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Storys zum Thema Arbeitgeber
Chef des Bremerhavener Feuerwerkshändlers Comet kritisiert Baumärkte als "scheinheilig"
Bremerhaven. (ots) - Baumärkte wie Hornbach und Bauhaus verkaufen kein Feuerwerk mehr und begründen dies damit, es sei auf Anregung von Tier- und Umweltschutzverbänden geschehen. Richard Eickel, Chef des Bremerhavener Feuerwerkshändlers Comet, hält die Argumentation der Baumärkte mit Tierwohl und Umweltschutz ...
mehrTrotz Alarmstimmung: Der Arbeitsmarkt bleibt stabil
Straubing (ots) - Die Alarmstimmung in der deutschen Wirtschaft ist groß. Die Perspektiven für das neue Jahr sind angesichts von Krieg und Krisen eher trübe. Auch in lange Zeit boomenden Branchen wie dem Bau und Handwerk herrscht düstere Stimmung. Mehr als jede zweite Branche blickt pessimistisch in die Zukunft. Das ist das Ergebnis einer Umfrage des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW). Es gibt aber auch ...
mehrDr. Stoll & Sauer Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Welche rechtlichen Folgen hat der ewige Urlaubsanspruch? / Bundesarbeitsgericht und EuGH: Resturlaub verjährt nicht
Lahr (ots) - Das Urteil ist eine Sensation: Resturlaub verjährt nicht. Das hatte schon der Europäische Gerichtshof (EuGH) in einem Grundsatzurteil im September 2022 festgelegt (Az. Rs-C-120/21). Jetzt übernahm das Bundesarbeitsgericht (BAG) am 20. Dezember 2022 die europäische Rechtsprechung (Az.: 9 AZR 266/20). ...
mehrDie Misere bei der Post hat einen Namen
Straubing (ots) - Wer in diesen Tagen vergeblich auf wichtige Unterlagen, das bestellte Geschenk oder liebe Weihnachtspost wartet, sollte seinen Frust auf gar keinen Fall an der Briefträgerin auslassen. Denn Branchenexperten und Gewerkschaften sehen die aktuelle Misere bei der Post eng mit einem einzelnen Namen verknüpft: Tobias Meyer. Als Leiter des Bereichs Post und Paket Deutschland entschied er, 7.000 befristete ...
mehrDr. Stoll & Sauer Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Bundesarbeitsgericht: Ewiger Urlaubsanspruch möglich / Arbeitgeber muss Hinweispflicht auf Verjährung nachkommen
Lahr (ots) - Urlaubsansprüche verjähren nicht automatisch nach drei Jahren. Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat mit Urteil vom 20. Dezember 2022 die entsprechende Rechtsprechung des Europäischen Gerichtshofes (EuGH) übernommen. Arbeitgeber müssen gegenüber Arbeitnehmern ihrer Hinweispflicht nachkommen und sie ...
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L'ORÉAL Austria, Germany, Switzerland
PRIDE Index 2022 / L'Oréal erstmals unter den Top 10 der LGBTIQ-freundlichen Unternehmen in Deutschland
mehrWestdeutsche Allgemeine Zeitung
WAZ: Chemiekonzern Evonik erwägt Kurzarbeit
Essen (ots) - Der Essener Chemiekonzern Evonik erwägt nach Darstellung von Vorstandschef Christian Kullmann Kurzarbeit angesichts der Energiekrise. "Wenn unsere Kunden leiden, leiden wir mit. Deshalb kann ich perspektivisch Kurzarbeit nicht ausschließen", sagte Kullmann im Gespräch mit der Westdeutschen Allgemeinen Zeitung (WAZ, Mittwochausgabe). Kurzarbeit habe den Zweck, Beschäftigung zu sichern. "Bei Evonik wird es ...
mehrWestdeutsche Allgemeine Zeitung
WAZ: Evonik-Chef Kullmann: "DFB hat sich blamiert"
Essen (ots) - Nach dem Vorrunden-Aus der deutschen Fußball-Nationalmannschaft und dem Verzicht auf die "One Love"-Binde geht Evonik-Chef Christian Kullmann hart mit der DFB-Führung ins Gericht. "Moral hat einen Preis. Wer moralisch handeln will, muss bereit sein, diesen Preis zu zahlen", sagte Kullmann, der auch Aufsichtsratsvorsitzender des Fußball-Bundesligisten Borussia Dortmund ist, der Westdeutschen Allgemeinen ...
mehrArbeitgeberverband HessenChemie
75 Jahre Arbeitgeberverband HessenChemie / Industrie als Kern der Wertschöpfung stabilisieren
mehrArbeitgeber des Jahres - Tobias Zulauf erklärt mit 5 Tipps, wie man zum attraktivsten Arbeitgeber und somit zum Bewerbermagnet wird
mehrStudie: Homeoffice ist wichtiger als Nachhaltigkeit / So gewinnen und halten Arbeitgeber Fachkräfte*
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Stark / Kommentar von Jens Kleindienst zum Tarifabschluss
Mainz (ots) - Chapeau! Das war stark, wie Gewerkschaften und Arbeitgeber der Metallindustrie diese Tarifrunde hinbekommen haben. Nach ein paar Warnstreiks und einer nächtlichen Verhandlungsrunde steht ein Ergebnis, das auf die Bedürfnisse beider Seiten Rücksicht nimmt. Da sind die Beschäftigten, die bei einer Inflationsrate von aktuell zehn Prozent ihren mühsam erarbeiteten Lebensstandard akut gefährdet sehen. Ihnen ...
mehrWestdeutsche Allgemeine Zeitung
WAZ: Deichmann profitiert von Corona-Hilfen - Millionen-Gewinn im Geschäftsjahr 2021
Essen (ots) - Deutschlands größte Schuhhandelskette Deichmann hat im Corona-Jahr 2021 erheblich von millionenschweren staatlichen Hilfen profitiert. Wie aus der im Bundesanzeiger veröffentlichten Bilanz hervorgeht, verbuchte das Unternehmen unter anderem Corona-Hilfen (Überbrückungshilfe III) in Höhe von 52 Millionen Euro sowie weitere staatliche Leistungen im ...
mehrArbeitgeberverband HessenChemie
Tarifverhandlungen in der Kunststoffverarbeitenden Industrie / Inflation trifft Beschäftigte und Arbeitgeber gleichermaßen
Wiesbaden (ots) - Die heute veröffentlichte Forderung der IGBCE Hessen-Thüringen für die am 13. Dezember beginnenden Tarifverhandlungen in der hessischen Kunststoffverarbeitenden Industrie (KVI) passt für die Arbeitgeber nicht zur wirtschaftlich schwierigen Lage der Branche. Die Gewerkschaft fordert eine ...
mehrRico Hölscheidt: Mit langfristigen Strategien zu qualifizierten Fachkräften für IT-Unternehmen
mehrBewerber melden sich plötzlich nicht mehr? 5 Tipps, wie Kanzleien potenzielle Mitarbeiter im Prozess halten
mehrLoyale Mitarbeiter finden und halten - Maximilian Nolte nennt 5 Punkte für mehr Personalerfolg
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Deniz Akpinar: So finden Handwerksbetriebe qualifiziertes Fachpersonal
mehrLanghammer & Kollegen Personalberatung
Die eigenen Stärken und Schwächen kennen - Wie Unternehmen aus der Immobilienbranche ihre Arbeitgebermarke etablieren und Führungskräfte anziehen
mehrFachkräftemangel Generation Z: Mitarbeitergewinnung mit digitaler Präzision
mehrIMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung GmbH
Wo begehrte Fachkräfte Top-Karrierechancen finden
Hamburg (ots) - - Berufliche Perspektiven, Förderung, Arbeitsklima: Siegelstudie durchleuchtet 19.000 deutsche Arbeitgeber Der Fachkräftemangel verschärft sich weiter: Mehr als eine halbe Million Stellen können laut dem Institut der deutschen Wirtschaft in der Bundesrepublik nicht besetzt werden, weil keine für sie passend qualifizierten Arbeitskräfte auf dem Arbeitsmarkt verfügbar sind. Besonders schwer zu finden ...
mehrJobs to go: Neuer digitaler Bewerber-Service in Kaufland-Filialen
mehrWestdeutsche Allgemeine Zeitung
WAZ: Vonovia verdoppelt Mieter-Abschläge für Heizkosten
Essen (ots) - Wegen der immer weiter steigenden Energiepreise verdoppelt der Bochumer Wohnungskonzern Vonovia die monatlichen Abschläge für die Heizkosten seiner Mieterinnen und Mieter. Das berichtet die Westdeutschen Allgemeine Zeitung (WAZ) in ihrer Online-Ausgabe. Im Gegensatz zu großen Wettbewerbern wie Vivawest oder LEG hat der Marktführer Vonovia bislang darauf verzichtet, die monatlichen ...
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Arbeitnehmer-Umfrage belegt wachsende Unlust am Arbeitsplatz
Straubing (ots) - Arbeitgeber sollten die Studie zur Kenntnis nehmen und ihre Schlüsse daraus ziehen. Vor allem sollten sie sich Sorgen machen, weil die Unlust vor allem bei jungen Arbeitnehmern deutlich zunimmt. Wer den Wettkampf um Fachkräfte in Zukunft gewinnen will, muss sich etwas einfallen lassen und attraktive Angebote machen, nicht nur beim Gehalt. Arbeit ist das halbe Leben: Damit sind viele Beschäftigte nicht ...
mehrDr. Stoll & Sauer Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
EuGH: Jahresurlaub verfällt nicht automatisch nach drei Jahren / Arbeitgeber muss Hinweispflicht nachkommen
mehrWechselstimmung bei Arbeitnehmern - Richard Kraus verrät, warum Handwerksbetriebe zum Jahreswechsel die größten Chancen auf neue Bewerber haben
mehrJMVision gewinnt passgenaue, qualifizierte Fachkräfte für Handwerks- und Industriebetriebe
mehrFür mehr Transparenz: Dienstzimmer.com zeichnet deutschlandweit "Pflege-Arbeitgeber des Jahres" aus
Beckedorf (ots) - Das Bewertungsportal für Pflegekräfte Dienstzimmer.com hat ein Jahr nach seinem Start erstmals die Auszeichnung "Pflege-Arbeitgeber des Jahres" verliehen. Den Titel teilen sich drei Pflegeeinrichtungen aus ganz Deutschland in Anerkennung ihrer Top-Bewertungen auf der Onlineplattform. ...
mehrDr. Stoll & Sauer Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
EuGH muss über Kirchenaustritt als Kündigungsgrund urteilen
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